鶴山市大力推進“南粵家政”工程，助力家政從業(yè)人員提高技能水平。

????“現(xiàn)在訂單接不過來，收入比以前翻了幾番，不再像以前靈活就業(yè)時那樣收入不穩(wěn)定！日子過得又順又穩(wěn)，真的太感謝政府的好政策！”日前，30歲的鶴山月嫂麥佩娟笑著說。自2023年通過家政技能培訓(xùn)實現(xiàn)職業(yè)轉(zhuǎn)型以來，她的生活和工作迎來了全新面貌。在鶴山市大力推進“南粵家政”工程的背景下，像她一樣通過技能提升實現(xiàn)高質(zhì)量就業(yè)的家政從業(yè)人員正越來越多。

????近年來，隨著社會對養(yǎng)老服務(wù)與托育服務(wù)需求的不斷增加，家政服務(wù)行業(yè)越來越受到重視，對家政從業(yè)人員的職業(yè)技能水平有了更高要求。結(jié)合新形勢下“一老一幼”對家政服務(wù)的迫切需求，鶴山市大力推進“南粵家政”工程，著力強化家政服務(wù)行業(yè)技能培訓(xùn)，多渠道促進家政服務(wù)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，規(guī)范家政服務(wù)市場，推動家政從業(yè)人員素質(zhì)有提升、就業(yè)有渠道、權(quán)益有保障、社會有認同。

????文/圖 江門日報記者 張舜同

????通訊員 鐘美娜

????建好平臺載體

????提升從業(yè)人員素質(zhì)

????近年來，鶴山市大力開展“南粵家政”培訓(xùn)項目，以鶴山市婦女兒童活動中心、市民政局、市優(yōu)創(chuàng)職業(yè)培訓(xùn)學校、市人民醫(yī)院、市中醫(yī)院、市幸福壽星安老之家、市卡域大眾家政服務(wù)中心為培訓(xùn)載體，打造就業(yè)培訓(xùn)共同體，重點開展母嬰、居家、養(yǎng)老、醫(yī)護四大培訓(xùn)項目，近5年來，鶴山累計培訓(xùn)家政類人員5603人次。

????“提高家政服務(wù)單位管理水平，對于促進行業(yè)規(guī)范化管理、提升家政服務(wù)從業(yè)人員技能水平有著重要意義。對此，鶴山市人力資源和社會保障局大力推進‘南粵家政’服務(wù)管理平臺載體建設(shè)，通過加強與民政、婦聯(lián)等部門的工作溝通，融合各方資源，推動轄區(qū)內(nèi)家政服務(wù)設(shè)備、設(shè)施基礎(chǔ)條件相對較好的家政服務(wù)機構(gòu)成為‘南粵家政’綜合服務(wù)示范分基地、‘南粵家政’基層服務(wù)示范站、‘南粵家政’基層服務(wù)站，同時，推動這些機構(gòu)與鶴山市內(nèi)社會民生、服務(wù)需求相對較多的村（社區(qū)）等建立家政服務(wù)對接工作機制，為有需要的群體提供專業(yè)化家政服務(wù)。”鶴山市人力資源和社會保障局就業(yè)中心相關(guān)負責人說。

????據(jù)介紹，“南粵家政”服務(wù)管理平臺載體除了可以上門為居民提供居家、母嬰、養(yǎng)老、醫(yī)療護理和資源置換等服務(wù)外，還會開展家政服務(wù)人員招聘、技能培訓(xùn)和家政服務(wù)人員基礎(chǔ)管理等工作，積極推動失業(yè)人員、靈活就業(yè)人員、就業(yè)困難人員實現(xiàn)再就業(yè)，解決零散家政服務(wù)人員無崗前培訓(xùn)、就業(yè)不穩(wěn)定等問題，同時，整合社區(qū)兼職家政從業(yè)人員的“零星時段”，促進困難家庭及靈活就業(yè)人員實現(xiàn)多渠道就業(yè)，增加收入。

????“‘南粵家政’服務(wù)管理平臺載體還定期開展服務(wù)需求摸排工作，根據(jù)社區(qū)居民服務(wù)需求開發(fā)家政服務(wù)崗位，優(yōu)先安排社區(qū)就業(yè)困難人員、困難家庭成員、退役軍人等群體就業(yè)。該平臺載體還會收集社區(qū)居民、社工家政技能培訓(xùn)意愿，定期組織開展技能培訓(xùn)，并推薦有就業(yè)意愿的相關(guān)人員到合適的崗位就業(yè)。充分發(fā)揮‘南粵家政’作為新增就業(yè)‘蓄水池’的作用?！柄Q山市人力資源和社會保障局就業(yè)中心相關(guān)負責人說。

????值得一提的是，近5年來，鶴山已建設(shè)1家“南粵家政”綜合服務(wù)示范分基地，2家“南粵家政”基層服務(wù)示范站和1家“南粵家政”基層服務(wù)站。鶴山市還推動上述服務(wù)站開展“‘南粵家政’進社區(qū)”活動近50場次，滿足人民群眾多層次多樣化服務(wù)需求，豐富“15分鐘家政服務(wù)圈”內(nèi)涵。

????政策賦能+技能提升

????助力高質(zhì)量就業(yè)

????在進入家政行業(yè)前，麥佩娟曾長期靈活就業(yè)并積極參與志愿服務(wù)。2023年，一次偶然的機會讓她接觸到家政服務(wù)行業(yè)，發(fā)現(xiàn)家政服務(wù)的工作內(nèi)容與自己做志愿者時的經(jīng)歷和理念高度契合，這讓她萌生了轉(zhuǎn)行的想法。恰逢鶴山市推出家政技能培訓(xùn)補貼政策，在政府的引導(dǎo)下，麥佩娟走進“南粵家政”基層服務(wù)示范站——鶴山市卡域大眾家政服務(wù)中心，系統(tǒng)學習了育嬰、點心制作等家政相關(guān)技能，并順利考取了相應(yīng)證書。

????從零散的靈活就業(yè)，到憑借專業(yè)技能穩(wěn)定接單，如今的麥佩娟在家政服務(wù)中心的對接和推薦下，訂單供不應(yīng)求，收入顯著提高，告別了以往靈活就業(yè)時收入不穩(wěn)定的狀態(tài)。

????“政府的補貼讓我能無負擔地學技能、考證書，卡域大眾家政服務(wù)中心的專業(yè)教學和接單指導(dǎo)，讓我把當志愿者的‘暖心’和從事家政服務(wù)的‘專業(yè)’結(jié)合起來，既實現(xiàn)了自身價值，又能靠技能賺錢?！丙溑寰晏寡?，2023年以來，政策的扶持、家政服務(wù)中心的助力，再加上自身的努力，讓她的生活和工作都步入了順心順手的階段。

????今年44歲的鶴山月嫂李艷梅育有2個小孩，在從事月嫂行業(yè)之前，她曾做過生產(chǎn)工、跟丈夫經(jīng)營過早餐店，還干過其他零散工作，收入僅夠糊口。2017年，她了解到月嫂行業(yè)的市場需求很大，李艷梅抓住機遇，主動報名參加育嬰員職業(yè)技能培訓(xùn)課程。經(jīng)過系統(tǒng)的理論及實操培訓(xùn)，李艷梅成功考取育嬰員四級職業(yè)資格證書并加入家政服務(wù)公司，正式進入月嫂行業(yè)。

????在李艷梅看來，如今有許多“寶媽”需要受過專業(yè)系統(tǒng)培訓(xùn)的正規(guī)月嫂為她們提供優(yōu)質(zhì)的家政服務(wù)。隨著對家政行業(yè)的了解越來越深入，李艷梅愈發(fā)堅定了從事育嬰這份職業(yè)的信心。

????在客戶“切換”的間隙，李艷梅經(jīng)?；氐脚嘤?xùn)機構(gòu)“回爐再訓(xùn)”，與其他月嫂交流經(jīng)驗，增長技能，強化本領(lǐng)。通過不斷“充電”，她在嬰兒喂養(yǎng)、撫觸護理、產(chǎn)婦催乳照顧等方面具有豐富的理論知識和實踐經(jīng)驗，能夠根據(jù)不同家庭和嬰兒的需求，提供個性化護理方案。如今，她還積極參加鶴山市人力資源和社會保障局、市總工會、市婦聯(lián)聯(lián)合舉辦的鶴山市“南粵家政”育嬰員職業(yè)技能競賽并曾取得優(yōu)異成績。

????據(jù)了解，接下來，鶴山市將進一步加強部門聯(lián)動，構(gòu)建家政信用體系，整合鶴山市家政服務(wù)培訓(xùn)資源，加強家政服務(wù)培訓(xùn)。此外，加強宣傳，推進品牌化建設(shè)，引導(dǎo)和改變廣大群眾消費觀念和從業(yè)人員就業(yè)觀念，倡導(dǎo)尊重勞動的社會風尚，讓社會理解、珍惜、尊重家政勞動，提高家政從業(yè)人員的社會地位和工作能力，引導(dǎo)鶴山市家政服務(wù)企業(yè)從業(yè)人員入駐江門“安心碼”信息平臺，暢通信息渠道，及時向社會發(fā)布鶴山市家政從業(yè)人員基本信息和居民服務(wù)需求信息。